Профсоюзная организация сотрудников действует с первых лет существования университета. История деятельности профсоюзной организации – это этапы становления, развития и восхождения университета на уровень ведущих технических вузов России. В 1933-м году на собрании трудового коллектива Мосстанкина был принят первый Устав института, таким образом, широкая станкиновская общественность всегда принимала активное участие в жизни ВУЗа.

Профсоюзная организация действует в соответствии с задачами, которые отражены в Положении об организации: защита прав членов коллектива, оказание им социальной помощи, обеспечение охраны труда, организация трудовой деятельности коллектива совместно с руководством вуза, проведение культурно-массовых и других мероприятий.

В становлении и развитии профсоюзной организации сотрудников Московского Станкоинструментального института приняли участие председатели профкома: Моисеев Владислав Федорович, Новиков Вячеслав Григорьевич, Кареев Валерий Николаевич, Власов Владимир Ильич, Шурков Виталий Николаевич, Ильин Леонид Николаевич, Артюхин Леонид Леонидович, Гаврилов Владимир Петрович, Сейранов Тофик Аскерович, Климанов Валентин Юрьевич, Макаров Владимир Михайлович, Тимченко Александр Иванович.

По мере развития института количество членов профсоюза неуклонно возрастало и к середине 80-х годов их стало более 1000 человек.

Состав профкома сотрудников 1980г.

Основными направлениями деятельности в это время являлась организация мероприятий по улучшению условий труда и устранение недостатков в охране труда работников. Большую активность проявлял профсоюз в организации социалистического соревнования в подразделениях института. Практически решались все задачи, закрепленные Уставом профсоюза.

Политические и социально-экономические процессы, происходившие в стране в начале 90-х годов, оказали существенное влияние на профсоюзное движение. В этих условиях профсоюзы искали свое место и роль в общественной жизни. После завершения деятельности партийной организации института и комсомола, профсоюзная организация осталась единственной общественной организацией в университете. В этот период деятельность профорганизации осложняется экономическими трудностями, деидеологизацией общества, переоценкой ценностей, падением роли общественных организаций. Несмотря на все это, в коллективе института не было массового выхода из профсоюза.

Учитывая все эти особенности, профком взял курс на координацию коллективных действий вузовской профорганизации с Профсоюзом работников образования г.Москвы . В эти годы профсоюзы начинают освобождаться от несвойственных им функций. Главное внимание уделяется защите законных интересов членов профсоюза. Профком разрабатывает и заключает с администрацией института коллективный договор, призванный защищать права и интересы сотрудников вуза. Одним из приоритетных направлений в деятельности профкома на многие годы стали контроль за эффективностью использования средств государственного Фонда социального страхования Российской Федерации и привлечение дополнительных средств на реализацию социальных программ.

Профсоюзные активисты у Дома Правительства на митинге в защиту высшего образования. 90-е годы ХХ-го века

В период с 1997-й по 2009-й годы председателем профсоюзной организации сотрудников неоднократно избиралась профессор Бармина Елена Павловна. За время ее руководства профорганизация Станкина уверенно заняла лидирующие позиции в Московской городской организации профсоюза.

Активная позиция Е.П.Барминой в решении социальных вопросов сотрудников университета привела к появлению множества новаций. При непосредственном участии представителей профсоюзной организации происходит составление сметы социального фонда и расходование средств на реализацию социальных программ, была инициирована программа добровольного медицинского страхования для преподавателей и сотрудников. Большинство внутривузовских массовых мероприятий проводилось при организационной поддержке профсоюзной организации.

За многолетнюю плодотворную работу в качестве руководителя профорганизации Елена Павловна Бармина неоднократно награждалась грамотами Федерации независимых профсоюзов России и Московской городской организации Профсоюза работников образования и науки РФ.

4 июня 2009 года на отчетно-выборной конференции первичной профсоюзной организации сотрудников председателем был избран доцент кафедры «Социология, психология и педагогика» Байкин Игорь Александрович, руководивший до этого времени профсоюзной организацией студентов. Таким образом, в работе профсоюзных организаций сохраняется принцип преемственности.

Председатель профкома Игорь Александрович Байкин с председателем Совета ветеранов Тверского района Александром Григорьевичем Шиликовым

Основным направлением работы профсоюзного комитета сегодня является контроль за выполнением трудового законодательства в университете, положений Коллективного договора между администрацией и коллективом работников МГТУ «Станкин». Много внимания уделяется вопросам оплаты, премирования, нормирования труда, выделению материальной помощи работникам.

Первостепенная задача – контроль за состоянием охраны труда, соблюдением техники безопасности; проведением мероприятий по предотвращению профессиональных заболеваний и т.п. Забота о здоровье работников выражается в их прикреплении на обслуживание к ведомственным поликлиникам Минздрава РФ, ежегодном заключении договора на добровольное медицинское страхование, организации летнего отдыха.

Важным направлением деятельности профкома является культурно-массовая и спортивно-оздоровительная работа. Проведение культурно-массовых мероприятий для сотрудников, их детей и членов семей; организация праздничных мероприятий, экскурсий, соревнований среди сотрудников, посещений зрелищных мероприятий стало хорошей традицией в университете.